Thượng tá Sa Minh Chính - Bí thư Đảng ủy, Chính ủy Trung đoàn cho biết: “Thực hiện quyết định của Bộ CHQS tỉnh về giao chỉ tiêu huấn luyện tạo nguồn quân nhân dự bị năm 2014, ngay từ đầu năm, Trung đoàn đã có nghị quyết chuyên đề về công tác huấn luyện; chủ động xây dựng kế hoạch, bổ sung và thành lập khung cán bộ huấn luyện; tập huấn, bồi dưỡng cán bộ theo phân cấp thống nhất về tổ chức phương pháp trong quá trình thực hành huấn luyện; bảo đảm nơi ăn, ở, sinh hoạt cho quân nhân dự bị và tu sửa, củng cố thao trường, bãi tập...

Đặc biệt, đối tượng chiến sỹ tạo nguồn năm thứ nhất với 100% chiến sỹ là người dân tộc thiểu số của các huyện, thị xã miền Tây của tỉnh, trên 50% chiến sỹ là người dân tộc Mông, trình độ còn hạn chế, 20% chiến sỹ ở diện tái mù chữ. Đơn vị đã tích cực giáo dục chính trị tư tưởng, động viên chiến sỹ khắc phục khó khăn, thi đua học tập, xây dựng ý thức tổ chức kỷ luật và tác phong quân đội; phân loại đối tượng, bổ túc kiến thức văn hóa cho số chiến sỹ...”.

Công tác huấn luyện tạo nguồn quân nhân dự bị ngày càng yêu cầu cao, bảo đảm cho chiến sỹ dự bị có trình độ kỹ thuật, chiến thuật tốt, tiếp cận với trình độ của bộ đội thường trực. Đặc biệt, huấn luyện tạo nguồn từ hạng 2 lên hạng 1, huấn luyện chiến sỹ mới, gồm các nội dung: điều lệnh đội ngũ, kỹ thuật chiến đấu bộ binh bắn mục tiêu bia cố định; ném lựu đạn xa trúng hướng; các tư thế vận động trên chiến trường, giới thiệu về các loại mìn, cách bố trí vật cản, thực hành huấn luyện các nội dung kiểm tra 3 tiếng nổ...

Đảng ủy, chỉ huy Trung đoàn luôn chỉ đạo kết hợp giữa huấn luyện quân sự với giáo dục chính trị; huấn luyện với rèn luyện kỷ luật; huấn luyện chiến thuật với nâng cao khả năng cơ động chiến đấu của bộ đội; kết hợp giữa lý thuyết với thực hành, lấy thực hành là chính; bảo đảm đủ vũ khí, trang bị, học cụ huấn luyện, tăng thời gian, số lượt thực hành; khuyến khích bộ đội ôn luyện thực hành ngoài giờ hành chính, bổ túc kiến thức văn hóa; phân công cán bộ, giáo viên hoặc chiến sĩ có trình độ văn hóa cao, chuyên môn tốt kèm cặp, giúp đỡ người có trình độ chuyên môn còn yếu, giúp chiến sỹ có thể tiếp thu kiến thức của từng nội dung khóa huấn luyện.

Thượng tá Sa Minh Chính cho biết thêm: “Từ kết quả những tháng đầu huấn luyện, đơn vị đã tổ chức rút kinh nghiệm, khắc phục hạn chế, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên trực tiếp đảm nhiệm công tác huấn luyện và quản lý bộ đội, lấy cán bộ là cái gốc của mọi công việc; tiếp tục bồi dưỡng kiến thức văn hóa cho đối tượng chiến sỹ tạo nguồn là người dân tộc vùng cao.

Bên cạnh đó, Trung đoàn chỉ đạo cán bộ, chiến sỹ khắc phục khó khăn về cơ sở vật chất, đẩy mạnh tăng gia, nâng cao đời sống bộ đội và đẩy mạnh phong trào thi đua "Sáng mãi phẩm chất bộ đội Cụ Hồ", phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, thiết thực lập thành tích chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam, 25 năm Ngày hội Quốc phòng toàn dân và 68 năm Ngày truyền thống lực lượng vũ trang Quân khu II”.

Bằng nhiều chủ trương, giải pháp cụ thể, Trung đoàn 121 đã khắc phục khó khăn về cơ sở vật chất và trình độ nhận thức của chiến sỹ tạo nguồn dự bị hạng 2 lên hạng 1 với kết quả kiểm tra các nội dung đã huấn luyện 100% đạt yêu cầu, có trên 75% đạt khá, giỏi; riêng nội dung kiểm tra đánh lượng nổ có trên 80% đạt loại giỏi. Những kết quả đạt được là tiền đề quan trọng góp phần tích cực nâng cao chất lượng huấn luyện tạo nguồn quân nhân dự bị cho các địa phương trong tỉnh, đáp ứng với yêu cầu nhiệm vụ.

Thanh Năm