Tại Nghị định 29/2023 về tinh giản biên chế mà Chính phủ vừa ban hành đã quy định năm trường hợp nghỉ hưu trước tuổi.
Thứ nhất, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn 2-5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định (theo quy định tại phụ lục II Nghị định 135/2020) và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc trở lên. Những người này cũng cần có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục hoặc có đủ 15 năm trở lên làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn (bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước 1-1-2021).
Thứ hai, đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn 2-5 tuổi (theo quy định tại phụ lục I Nghị định 135/2020) và có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên thì được hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 Luật BHXH năm 2014 (sửa đổi, bổ sung 2019).
Với hai trường hợp này, ngoài hưởng chế độ hưu trí theo quy định thì khi nghỉ trước tuổi họ sẽ không bị trừ tỉ lệ lương hưu; được trợ cấp ba tháng tiền lương bình quân cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi.
Đồng thời, được trợ cấp năm tháng tiền lương bình quân cho 20 năm đầu công tác. Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng BHXH bắt buộc được trợ cấp 1/2 tháng tiền lương.
Thứ ba, đối tượng thuộc trường hợp tinh giản biên chế mà nghỉ việc trước hai năm so với tuổi nghỉ hưu quy định và có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên; trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục; hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn (bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước 1-1-2021).
Thứ tư, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi tối thiểu thấp hơn hai tuổi so với tuổi nghỉ hưu và có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên (riêng nữ cán bộ, công chức cấp xã thì có từ đủ 15 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên).
Các trường hợp này được hưởng chế độ hưu trí theo quy định và không bị trừ tỉ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi.
Thứ năm, nữ cán bộ, công chức cấp xã thuộc đối tượng tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn 2-5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu mà có đủ 15 năm đến dưới 20 năm đóng BHXH bắt buộc. Ngoài hưởng chế độ hưu trí theo quy định thì họ không bị trừ tỉ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi
Những người này còn được trợ cấp ba tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với tuổi nghỉ hưu, đồng thời được trợ cấp năm tháng tiền lương cho thời gian công tác có đóng từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm đóng BHXH.
(Theo PLO)
Ý kiến bạn đọc
Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu