Lao động nữ ngành nông nghiệp và phát triển nông thôn Yên Bái hiện có 904 người, chiếm 41% tổng số công nhân viên chức lao động ở 34 công đoàn cơ sở. Với đặc điểm lao động của ngành là: nặng nhọc, thủ công, trong thời gian qua, ngành đã thực hiện lồng gắn hiệu quả các phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Lao động giỏi, quản lý giỏi”, “ Phụ nữ tích cực học tập - Lao động sáng tạo, nuôi con giỏi, xây dựng gia đình hạnh phúc" và "Phụ nữ giúp nhau làm kinh tế gia đình" với hoạt động chuyên môn được đông đảo nữ công nhân viên chức lao động nhiệt tình hưởng ứng tham gia.

Mặc dù gặp không ít khó khăn về thời tiết, thị trường, vốn, dịch cúm gia cầm..., song nữ công nhân viên chức, lao động cùng với toàn ngành luôn khắc phục khó khăn hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Đi đầu là phong trào “Giỏi việc nước”, được các chị em thực hiện có hiệu quả. Để phong trào hiệu quả, Công đoàn ngành đã phát động các phong trào thi đua như "Lao động giỏi, quản lý giỏi", “Năng suất, chất lượng, hiệu quả”, “Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật”, thi nâng bậc thợ hàng năm. Bên cạnh đó, trên lĩnh vực quản lý nhà nước, hành chính sự nghiệp, Công đoàn ngành đã tham mưu giúp lãnh đạo các đơn vị thực hiện tốt các chế độ chính sách đối với người lao động; xây dựng kế hoạch, chỉ đạo thực hiện các công trình khoa học, tích cực đưa các tiến bộ khoa học vào sản xuất nông, lâm nghiệp, chuyển giao kỹ thuật tới từng thôn, bản, từng hộ nông dân.

Qua đó đã xuất hiện nhiều tấm gương tâm huyết với hoạt động xã hội của ngành, điển hình như các chị: Vũ Thị Lưu - Tổ trưởng Tổ Vùng cao (Sở Nông nghiệp); Đỗ Thị Vân - Chi cục Lâm nghiệp; Chị Hoàng Thị Xuân Mai, Nguyễn Thị Hán, Nguyễn Thị Thuý ở Trung tâm Khuyến Nông tỉnh; Lưu Thị Bích Liên - Trung tâm Giống cây trồng, Nguyễn Thị Hải Yến - Chi cục Thuỷ Lợi... P

hát huy kết quả các phong trào, lực lượng lao động nữ trực tiếp sản xuất khối nông, lâm nghiệp đã tích cực nhận đất nhận rừng, nhận đồi chè để sản xuất. Đặc biệt, đội ngũ này đã biết áp dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sản xuất như trồng các giống chè mới, bạch đàn mô, keo lai, tre măng Bát Độ; tích cực chuyển đổi và phát triển kinh tế gia đình theo mô hình VACR. Nhờ vậy mà có nhiều gia đình nữ công nhân viên chức, lao động có thu nhập từ 60 - 80 triệu đồng/năm.

Chị Lê Thị Lan, ở Lâm trường Ngòi Lao (Văn Chấn) cho biết: “Nhờ sự quan tâm và chỉ đạo của công đoàn đơn vị trong việc hướng dẫn tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sản xuất nông nghiệp nên tôi đã mạnh dạn trồng 20 ha rừng, đào ao thả cá, kết hợp trồng chè và cây ăn quả…đến nay mỗi năm gia đình đã có thu nhập trên 70 triệu đồng”. Ngoài chị Lan, nhiều chị em khác cũng đã biết làm giàu nhờ sự giúp đỡ của công đoàn ngành, tiêu biểu như các chị: Bùi Thị Lợi, Nguyễn Thị Hiên, ở tổ đội Tân Hương (Yên Bình), Nguyễn Thị Thanh, ở đội Lâm trường Việt Hưng (Trấn Yên). Không chỉ giỏi việc nước mà chị em phụ nữ ngành nông nghiệp và phát triển nông thôn luôn phát huy được vai trò của người phụ nữ trong gia đình để xứng đáng với danh hiệu “Đảm việc nhà”.

Với những việc làm thiết thực của Công đoàn ngành và sự nỗ lực của nữ công nhân viên chức, lao động, phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” những năm qua đã đóng góp tích cực vào sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá nông nghiệp nông thôn, thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội của ngành nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh Yên Bái.

Văn Tuấn