Kỳ vọng vào hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả mới

Xây dựng bộ máy “Tinh - Gọn - Mạnh - Hiệu năng - Hiệu lực - Hiệu quả “

Kỳ vọng vào hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả mới

Cập nhật: Thứ sáu, 21/2/2025 | 8:22:11 AM

YênBái - Sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh, gọn, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả là chủ trương lớn của Đảng, có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trong công cuộc xây dựng và phát triển đất nước. Tại Văn Yên, việc triển khai thực hiện đã nhận được sự quan tâm sâu sắc của cán bộ, đảng viên và quần chúng nhân dân với nhiều kỳ vọng vào sự đổi mới toàn diện, hiệu quả hơn trong tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.

Đồng chí Trần Sỹ Nguyên - Bí thư Đảng ủy xã An Thịnh (giữa) trao đổi với Chi ủy Chi bộ thôn Khe Cỏ về công tác tuyên truyền thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.

Một trong những nội dung quan trọng của Nghị quyết số 18-NQ/TW là việc tinh gọn tổ chức, giảm bớt các đầu mối trung gian, tăng cường tính hiệu quả trong hoạt động của bộ máy các cấp. Tại Văn Yên, công tác sắp xếp tổ chức bộ máy đã được lãnh đạo huyện xác định là nhiệm vụ trọng tâm trong suốt thời gian qua.

Theo đồng chí Vũ Minh Huê - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy, việc tinh gọn bộ máy không chỉ nhằm tiết kiệm nguồn lực mà còn hướng tới xây dựng một hệ thống chính trị minh bạch, gần gũi hơn với người dân. Nghị quyết nhấn mạnh mục tiêu nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị. Điều này được kỳ vọng sẽ khắc phục tình trạng chồng chéo chức năng, nhiệm vụ giữa các cơ quan, từ đó giảm bớt phiền hà cho người dân và doanh nghiệp.

Anh Hà Văn Dũng - một doanh nhân trẻ tại thị trấn Mậu A bày tỏ: "Chúng tôi mong muốn, sau khi bộ máy được tinh gọn, các thủ tục hành chính sẽ trở nên nhanh gọn hơn, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp trong việc triển khai các dự án đầu tư. Một bộ máy hiệu quả là yếu tố quan trọng để thúc đẩy phát triển kinh tế địa phương”.

Thực tế, trong thời gian qua, Văn Yên đã đạt được một số kết quả đáng ghi nhận trong cải cách hành chính. Điển hình là việc thành lập Bộ phận Phục vụ hành chính công, áp dụng mô hình "một cửa” liên thông, góp phần tạo ra môi trường làm việc minh bạch, chuyên nghiệp. Nghị quyết cũng đặt ra yêu cầu đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng trong điều kiện hiện nay, đảm bảo phù hợp với thực tiễn và đáp ứng yêu cầu của thời kỳ hội nhập. Nhiều cán bộ tại Văn Yên bày tỏ mong muốn lãnh đạo các cấp sẽ tiếp tục lắng nghe ý kiến của cơ sở, tăng cường đối thoại với nhân dân để kịp thời giải quyết những khó khăn, vướng mắc.

Theo ông Vũ Thành Trung - Phó Trưởng phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện, việc kết thúc hoạt động của đơn vị thời điểm này là hợp lý nhằm tinh giản đầu mối và chuyển các nhiệm vụ, chức năng về đúng cơ quan chuyên môn. Một yếu tố quan trọng để đảm bảo sự thành công của Nghị quyết là phát huy vai trò giám sát của nhân dân.

Ông Vũ Thành Trung - Phó Trưởng phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Văn Yên:

"Chúng tôi hy vọng, sự đổi mới sẽ giúp bộ máy lãnh đạo thực sự trở thành chỗ dựa vững chắc; giúp cán bộ, công chức đơn vị yên tâm công tác. Đồng thời, đưa các chính sách, nghị quyết của Đảng đi vào cuộc sống một cách hiệu quả hơn”.

Tại Văn Yên, các tổ chức chính trị - xã hội và quần chúng nhân dân đã tích cực tham gia vào quá trình giám sát việc thực hiện các nghị quyết của Đảng và chính sách của Nhà nước. Đây được xem là kênh thông tin quan trọng giúp các cấp lãnh đạo kịp thời điều chỉnh phương hướng hoạt động, đảm bảo sự đồng thuận cao trong xã hội.

Mặc dù đạt được những kết quả tích cực ban đầu, việc thực hiện Nghị quyết vẫn đối mặt với không ít khó khăn. Đó là vấn đề thay đổi tư duy, nhận thức của một bộ phận cán bộ, công chức còn chưa đồng bộ với yêu cầu đổi mới. Bên cạnh đó, việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy cũng cần đảm bảo quyền lợi của cán bộ dôi dư.

Để giải quyết những khó khăn, thách thức này, huyện Văn Yên đã triển khai nhiều giải pháp đồng bộ. Một trong số đó là việc tăng cường công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức về ý nghĩa và tầm quan trọng của Nghị quyết trong toàn hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân. Ngoài ra, huyện cũng chú trọng xây dựng các chính sách hỗ trợ cán bộ dôi dư, tạo điều kiện thuận lợi cho họ chuyển đổi công việc hoặc nghỉ chế độ.

Trong đó, Phòng Nội vụ huyện chủ động phối hợp với các đơn vị chức năng để xây dựng kế hoạch đào tạo lại, nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ sau sắp xếp. Mục tiêu là đảm bảo mọi vị trí công việc đều được thực hiện bởi những người có đủ năng lực và tâm huyết.

Với những nỗ lực và quyết tâm cao của Đảng bộ và chính quyền huyện Văn Yên, cán bộ và nhân dân địa phương, việc sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị "Tinh, gọn, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả” sẽ hoàn thành đúng yêu cầu, tiến độ, là động lực quan trọng để Văn Yên tiếp tục phát triển bền vững, nâng cao chất lượng đời sống của người dân.

Trần Ngọc

Các tin khác

Văn Yên bắt nhịp công việc, bảo đảm thông suốt, không gián đoạn

Lãnh đạo Ban Tuyên giáo và Dân vận Huyện ủy Văn Yên trao đổi công tác chuyên môn sau khi hai cơ quan hợp nhất.

Đầu tháng 2/2025, cùng với các địa phương trong tỉnh, huyện Văn Yên đã công bố các quyết định hợp nhất Ban Tuyên giáo và Ban Dân vận Huyện ủy; thành lập Đảng bộ Cơ quan Đảng huyện và kiện toàn Đảng bộ Cơ quan Chính quyền huyện. Ngay sau hội nghị công bố các quyết định của Ban Thường vụ Huyện ủy, các Đảng bộ, Ban Tuyên giáo và Dân vận Huyện ủy đã chủ động, triển khai thực hiện công việc kịp thời, không để gián đoạn, bảo đảm hoạt động thông suốt, hiệu quả.

Xây dựng bộ máy “Tinh - Gọn - Mạnh - Hiệu năng - Hiệu lực - Hiệu quả “