Môi trường làm việc đảm bảo an toàn luôn là điều mà nhiều người lao động (NLĐ) quan tâm khi làm việc tại các doanh nghiệp (DN). Vì vậy, các DN tại các khu công nghiệp (KCN) trên địa bàn tỉnh cần phải đặt công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) lên hàng đầu, xây dựng mạng lưới an toàn vệ sinh viên và cải thiện môi trường làm việc an toàn cho công nhân, người lao động.
Dự kiến đến hết năm 2022, số lao động trong các KCN sẽ tăng lên 5.500 lao động. 3 năm trở lại đây, mặc dù chịu ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, song công tác ATVSLĐ tại DN thuộc các KCN của tỉnh đã được các cấp, các ngành quan tâm.
Trong năm 2021, Ban Quản lý các KCN đã chủ động phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chuyên môn, các ban, sở, ngành đã thường xuyên chỉ đạo và tuyên truyền giáo dục nâng cao nhận thức về công tác ATVSLĐ cho người sử dụng lao động và NLĐ làm việc tại các KCN, tham gia các hoạt động kiểm tra giám sát việc thực hiện công tác ATVSLĐ trong các công ty.
Đã chỉ đạo các DN trong các KCN phối hợp với các cơ quan có chức năng tổ chức huấn luyện về nghiệp vụ xây dựng mô hình quản lý ATVSLĐ cho gần 40 lượt người làm công tác quản lý, cán bộ làm công tác ATVSLĐ tại 30/35 DN.
Huấn luyện ATVSLĐ và khám sức khỏe định kỳ cho trên 3.500 NLĐ; quan trắc môi trường lao động tại 30/35 đơn vị. Ban quản lý các KCN cùng công đoàn các KCN đã tổ chức tuyên truyền, thành lập mới 4 tổ chức công đoàn cơ sở, kết nạp mới hơn 600 đoàn viên.
Tổ chức thăm hỏi và trao 750 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn thuộc các công ty với tổng số tiền 195 triệu đồng; hỗ trợ cho 153 NLĐ bị ảnh hưởng bởi Covid-19 với tổng kinh phí 76,5 triệu đồng.
Phối hợp với Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh tổ chức tuyên truyền trực tiếp về phòng, chống dịch bệnh Covid-19 cho NLĐ, giúp họ hiểu hơn và thực hiện công tác phòng, chống dịch và thích ứng an toàn, duy trì sản xuất kinh doanh.
Tuy nhiên, công tác ATVSLĐ trong các KCN gặp nhiều khó khăn. Theo đó, các DN sản xuất hầu hết có quy mô vừa và nhỏ, dây chuyền sản xuất ở một số đơn vị còn lạc hậu; không ít công ty còn khó khăn về tài chính nên chưa có điều kiện để đầu tư cho công nghệ sản xuất mới và cải thiện điều kiện làm việc cho NLĐ nên tiềm ẩn nguy cơ tai nạn lao động cao; một số DN chưa thành lập tổ chức công đoàn nên việc thực hiện các quy định về công tác ATVSLĐ và thực hiện chế độ chính sách đối với NLĐ còn chưa được quan tâm và thực hiện đầy đủ; một số đơn vị chưa có mạng lưới an toàn vệ sinh viên..., do đó việc tuyên truyền nâng cao nhận thức cho người sử dụng lao động và NLĐ còn nhiều hạn chế.
Tháng 5 là Tháng Công nhân và là Tháng Hành động ATVSLĐ, với chủ đề "Tăng cường các biện pháp giảm thiểu rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc, thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả dịch bệnh Covid-19”, Ban Quản lý các KCN tỉnh đã hưởng ứng và kêu gọi các đơn vị, DN và toàn thể công nhân viên chức, NLĐ nêu cao ý thức trách nhiệm, bằng những việc làm, hành động cụ thể, thiết thực thực hiện nghiêm chỉnh các quy định về ATVSLĐ.
Ông Hà Hùng Thịnh - Phó Trưởng ban Ban Quản lý các KCN tỉnh cho biết: Ban tiếp tục rà soát hệ thống văn bản pháp luật; tăng cường hơn nữa công tác quản lý, chỉ đạo tổ chức thực hiện về công tác ATVSLĐ; đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, phổ biến nâng cao nhận thức của NLĐ, người sử dụng lao động về công tác ATVSLĐ; chỉ đạo các đơn vị, DN quan tâm hơn nữa tới công tác đảm bảo ATVSLĐ, xây dựng, niêm yết các nội quy, quy trình sản xuất theo đúng các quy định; chấp hành nghiêm túc việc kiểm tra, bảo dưỡng, kiểm định đối với các loại máy móc thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ...
Thu Hiền